Lekárske preventívne prehliadky (LPP)
Postaráme sa o komplexné podklady pre lekára, ktoré potrebujete predložiť pre potvrdenie spôsobilosti Vašich zamestnancov.
Ochranu zamestnávateľa vnímame ako primárnu funkciu a jednu z najväčších výhod zabezpečenia LPP pre svojich zamestnancov, pretože preukazuje zdravotnú spôsobilosť zamestnanca. Toto posúdenie dokáže zamestnávateľa chrániť a zabezpečiť mu v budúcnosti pomerne ľahké dokazovanie, kde došlo u zamestnancov k prípadnému vzniku choroby z povolania.
Výsledkom lekárskej preventívnej prehliadky vo vzťahu k práci je posúdenie zdravotnej spôsobilosti zamestnanca na výkon práce. Aby Vám mohol byť vypracovaný lekársky posudok, je potrebné mať vypracované posúdenie rizika a kategorizáciu práce pracovnou zdravotnou službou a pripravené tlačivo. Na základe týchto dokumentov a zdravotného stavu zamestnanca, môže lekár stanoviť záver zdravotnej spôsobilosti na výkon práce.
Prostredníctvom našich diplomovaných verejných zdravotníkov vypracujeme:
- zoznamu pracovných pozícií,
- rozsah a náplň lekárskych preventívnych prehliadok,
- tlačivo podľa legislatívnej normy o zdravotnej spôsobilosti na prácu,
- zoznam pracovných pozícií, ktoré sú profesionálne vystavené zvýšenému nebezpečenstvu vybraných nákaz, a u ktorých je odporúčané alebo povinné očkovanie stanovené Vyhláškou MZ SR č. 585/2008, ktorou sa ustanovujú podrobnosti o prevencii a kontrole prenosných ochorení.
Často kladené otázky
Zamestnanci vykonávajúci práce zaradené do 1. a 2. kategórie prác majú povinnosť iba vtedy, ak si zdravotnú spôsobilosť vyžaduje osobitný prepis (napr. práca v noci, práca so zobrazovacou jednotkou, iné) alebo ak o to zamestnanec požiada.
Ak sú zamestnanci zaradení do 3. a 4. kategórie prác.
Pri opakovanom výskyte choroby z povolania u rovnakej profesie na tom istom pracovisku.
Pri zamestnancoch zaradených do druhej, tretej alebo štvrtej kategórie, ak túto prácu zamestnanec nevykonával viac ako šesť mesiacov zo zdravotných dôvodov.
Periodická lekárska preventívna prehliadka u osôb vykonávajúcich práce zaradené do 1. alebo 2. kategórie, ak to vyžaduje osobitný predpis, vykonáva sa v intervaloch podľa konkrétneho predpisu.
Jedenkrát za dva roky u práce zaradenej do 3. kategórie a jedenkrát za rok u práce zaradenej do 4. kategórie.
Ak ide o práce zaradené do 1. alebo 2. kategórie, lekárske preventívne prehliadky môžu vykonávať lekári – špecialisti v odbore pracovné lekárstvo a toxikológia (lekári pracovnej zdravotnej služby), ďalej aj súkromný všeobecný lekár zamestnanca alebo lekár v odbore pediatria poskytujúci všeobecnú ambulantnú starostlivosť pre deti a dorast.
U zamestnancov zaradených do 3. a 4 kategórie prác LPP vo vzťahu k práci vykonávajú len lekári – špecialisti v odbore pracovné lekárstvo a toxikológia (lekári pracovnej zdravotnej služby).
Náklady, ktoré vznikli za účelom posudzovania zdravotnej spôsobilosti na prácu, uhrádza podľa zákona č. 355/2007 Z. z. zamestnávateľ. (Keďže ide o povinnosť, ktorá je zamestnávateľom ustanovená osobitným predpisom, sú tieto náklady uznaným daňovým výdavkom.)
Preto, aby sa zistili:
- zmeny zdravotného stavu vo vzťahu k vykonávanej práci
- kontraindikácie na vykonávanie práce a mohli sa odporučiť vhodné opatrenia na ochranu zdravia zamestnanca
- opodstatnenosť preradenia na inú prácu a poskytnutie pracovnej rehabilitácie
- rozvinuté chorobné nálezy, ako aj aj klinicky sa neprejavujúce, ale už zistiteľné rizikové ukazovatele choroby z povolania alebo choroby súvisiacich s prácou
- choroby, ktoré by neskôr mohli znamenať vznik zdravotnej kontraindikácie pre vykonávanie danej práce.